一个企业不可复制的竞争力,取决于“人”。无任市场如何竞争,人是无法拷贝的,建立一支敢于创新的员工队伍是企业做优做强的关键,所以公司高层从开始办厂时就指出“要出高品质产品,更要出高素质的人才”。不断加强对员工的在职培训,让员工在持续学习实践中提升自己的价值,让其了解行业的前沿技术,掌握运用信息技术、工程技术、团队合作和领导能力的管理技能。让“团结、勤奋、进取、创新”的企业文化走进了公司的每个员工的内心。
招聘职位 | 招聘人数 | 工作地点 | 发布日期 |
生产主管 | 1 | 兴化 | 2013-06-28 |
电气设计 | 1 | 兴化 | 2012-06-12 |
机械设计 | 1 | 兴化 | 2012-06-12 |
氧工焊 | 2 | 江苏兴化 | 2011-05-08 |
公关 | 1 | 泰州 | 2009-01-04 |
业务 | 1 | 泰州 | 2008-06-05 |
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